Développeur(se) Back-End : compétences, missions, salaire, formation

Développement Back-End : un rôle crucial

Si le ou la Développeur(se) Back-End agit souvent dans l’ombre, son rôle est pourtant crucial. Sa mission consiste à développer l’ensemble des fonctionnalités d’un site web. Il travaille sur tous les éléments invisibles d’un site (par exemple le serveur, le code ou la base de données) qui sont indispensables au bon fonctionnement d’un site.

On peut dire que les Développeurs Back End travaillent sur la partie immergée de l’iceberg, alors que les Développeurs Front End se chargent essentiellement de la partie visible.

Quelles sont les missions d’un(e) Développeur(se) Back-End ?

Le backend (ou back office) représente la partie d’un site web qui reste invisible pour les utilisateurs. Un peu comme les cuisines d’un restaurant, elle n’est accessible qu’aux administrateurs ou à des utilisateurs disposant de droits spécifiques.

Cette partie est donc réservée aux personnes qui peuvent gérer les contenus et les paramètres du site, en fonction des droits accordés par le propriétaire et/ou les administrateurs.

Concrètement, que sont ces “éléments invisibles” d’un site internet ? Eh bien il s’agit en fait du serveur, du code mais aussi de la base de données. La base de données est indéniablement l’élément vital d’un projet web, puisque c’est grâce à cette base que le site va par exemple pouvoir proposer d’enregistrer le mot de passe, ou afficher l’historique lors d’une prochaine visite. De manière plus générale, elle permet de conserver, traiter et réutiliser des données pour rendre la vie plus simple.

Par exemple, lorsque vous voulez accéder à votre compte client sur un site de vente en ligne, vous arrivez sur une interface utilisateur où vous renseignez vos identifiants, puis votre espace personnel apparaît : c’est du front end.

Mais en parallèle, le site travaille en autonomie pour aller chercher vos informations qui sont enregistrées sur une base de données stockée sur un serveur. Cette partie invisible pour l’utilisateur, c’est le backend. Elle est cruciale et représente une grande partie d’un projet web : c’est à ce niveau qu’interviennent les développeurs back-end.

Voyons maintenant en détails comment leurs missions se décomposent :

• Analyser les besoins des utilisateurs

Le rôle du Développeur Backend est à la croisée des chemins entre les exigences des utilisateurs finaux et celles des utilisateurs internes du produit digital. Si on prend l’exemple d’un site e-commerce, sa mission consiste à faciliter la navigation de l’internaute, mais aussi à permettre aux administrateurs du site de publier facilement du contenu, gérer les commandes, consulter les statistiques…

Entre les exigences des uns et des autres, le Développeur Back-End doit analyser la faisabilité et la cohérence avant de se lancer dans un projet. Il est un peu la “voix de la raison” en termes de développement. Dans le cas d’une refonte d’un projet existant, il commence toujours par une phase d’analyse.

Suite à celle-ci, il pourra recommander puis mettre en œuvre des solutions techniques répondant aux attentes des internautes, mais aussi aux besoins internes des collaborateurs de l’entreprise.

• Développer et faire évoluer les fonctionnalités techniques

Dans la continuité de sa première mission, le Développeur Back-End développe les solutions techniques en fonction des spécifications du projet. Il est donc responsable de la qualité et du bon fonctionnement du produit digital. Il lui appartient aussi de faire sans cesse faire évoluer les fonctionnalités techniques de l’interface web. En étroite collaboration avec son binôme Front-End, il développe “en dur” des fonctionnalités qui permettront de fluidifier la navigation de l’internaute.

• Contrôler et assurer la performance du site

C’est évident, mais avant de développer et innover, il faut surtout faire en sorte que les éléments essentiels du site fonctionnent ! C’est aussi le rôle du Développeur Back-End de contrôler et d’assurer la performance du site. Par exemple, un site web qui se charge rapidement est la base de toute navigation réussie, bien avant les animations et les pop-ins.

Quelles sont les compétences clés pour devenir Développeur(se) Back End ?

On peut décomposer les trois parties essentielles du Back-End de cette façon : le serveur (ou l’hébergement), le code (en l’occurrence le site web) et la base de données (pour enregistrer les données de l’internaute). Pour réaliser ses missions, les Développeurs Back-End ont notamment besoin des compétences suivantes :

• Tech : Afin de conserver, traiter, modifier les données de l’internaute, le Développeur Back-End doit être capable d’interroger une base de données SQL, et maîtriser les langages de programmation comme Ruby, PHP ou encore Python. Pour améliorer sa productivité sur les projets qui lui sont confiés, il gagnera aussi à maîtriser les frameworks associés comme Ruby on Rails, Cake PHP, Symfony et Code Igniter qui rendent le développement plus rapide et plus sécurisé. Le travail du Développeur Back-End nécessite donc beaucoup de compétences techniques.
• Project Management : Le Développeur Back-End doit aussi savoir travailler en équipe puisqu’il doit s’accorder avec le Développeur Front-End sur la conception du projet. Il est également très important pour lui de collaborer avec les UX / UI Designers. Certains développeurs Back-end sont amenés à gérer un projet technique de A à Z puisqu’ils sont les plus à même de pouvoir évaluer le temps de travail et le budget d’un tel projet. On attend souvent de leur part des suggestions et des recommandations, car ils sont les seuls (avec leur équipe s’ils en ont une) à détenir des compétences techniques nécessaires.
• Autonomie : Le Développeur Back-End doit être autonome, car il est le garant de la qualité et de la vélocité des développements d’une solution. Il doit aussi faire preuve de curiosité en restant à jour sur les best practices en termes de développement, mais aussi des tendances sur son secteur d’activité. Sans oublier un certain sens de la diplomatie et de la communication s’il est amené à travailler en équipe ou sur la gestion de projet. Enfin, une bonne compréhension des objectifs du site et des enjeux des utilisateurs est indispensable pour s’épanouir dans ce type d’emploi.

Quel salaire pour un(e) Développeur(se) Backend ?

Selon le cabinet de recrutement digital Urban Linker, en Île-de-France, un(e) Développeur(e) Back-end junior gagne en moyenne entre 38-44k annuels. Pour un profil senior, ce salaire est de 55k minimum et peut aller bien au-delà et évolue en fonction de la taille de l’entreprise, de ses expériences et de l’importance des missions qui lui sont confiées. Bien sûr, ces salaires peuvent varier si vous exercez dans une autre région française ou à l’étranger.

Comment devenir Développeur(se) Back-End ?

Même si plusieurs cursus sont possibles (parcours universitaire, école d’informatique, école d’ingénieur), le Développeur Back-End détient de fortes compétences techniques avant tout. Il doit donc maîtriser parfaitement les langages de programmation “dynamiques” et les bases de données.

En plus de ces connaissances techniques, des compétences humaines et de management sont fondamentales pour réussir en tant que Développeur Backend. Celui-ci doit avoir le bon mix entre hard skills (compétences techniques) et soft skills.

Enfin, il doit également être capable de mener à bien des projets techniques de A à Z. Si vous avez envie de relever ce challenge, la formation Développeur Web du Wagon vous permettra d’apprendre à maîtriser tous les fondamentaux du Back-End ! Ce bootcamp est disponible en 9 semaines à temps plein ou en 24 semaines à temps partiel, si vous souhaitez par exemple suivre cette formation en parallèle de votre travail actuel.

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